在企业的发展过程中，一个永远难以回避的问题就是“乱”与“治”的问题。企业要发展、要扩张，就必然会导致原有秩序被打破，原有的利益关系要重新调整，各种矛盾和冲突交织在一起，就会引起内部的混乱。这些新产...