第42章 附录三相关法规中华人民共和国劳动法(5)

第十二条劳动部门对有错误的劳动合同予以鉴证后，一旦发现应立即撤销并退还鉴证费，或重新鉴证。

第十三条鉴证人员有下列情形之一的，根据情节轻重，由其所在单位给予批评教育或行政处分：

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